{"id":244,"date":"2025-04-17T09:32:11","date_gmt":"2025-04-17T07:32:11","guid":{"rendered":"https:\/\/ellecubica.it\/en\/?post_type=aziende&#038;p=244"},"modified":"2026-04-09T11:26:53","modified_gmt":"2026-04-09T09:26:53","slug":"corso-leader-coach","status":"publish","type":"aziende","link":"https:\/\/ellecubica.it\/en\/coaching-formazione-consulenza-aziende\/corsi-formazione-manageriale\/corso-leader-coach\/","title":{"rendered":"Leadership program"},"content":{"rendered":"\n\n\n\t<section class=\"hero-banner aligncenter plr-10\" data-block=\"block_853067cb7578355c7183f892821d8efd\">\n\n\n\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ellecubica.it\/en\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/formazione-leadership-aziende.webp\" alt=\"https:\/\/ellecubica.it\/en\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/formazione-leadership-aziende.webp\" class=\"cover\">\n\t\t\n\n\t\t<div class=\"text-wrap color-white pt-100 pb-100\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"custom-breadcrumb color-white\" data-scrollreveal=\"fade-right\"><\/div>\n\t\t\t\n\n\t\t\t<div class=\"text\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h1>Leadership program.<\/h1>\n\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t<div class=\"cta-wrap\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\t<\/section>\n\n\n\n\n\n\n<section class=\"testo aligncenter plr-10 pt-100 pb-100 \" data-scrollreveal=\"fade-up\" data-block=\"block_273f53656ba398e84fdb7168237a62f6\">\n\n\t\t\t<div class=\"text\">\n\t\t\t<h2 style=\"text-align: center;\">Percorsi certificati per sviluppare leader che sanno davvero guidare le persone.<\/h2>\n<h4 style=\"text-align: center;\">La partnership esclusiva di Ellecubica con Leadership Pipeline Institute (LPI) per una leadership aziendale efficace.<\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t\n\n\t\n\n\t\t\t<div class=\"text-2\">\n\t\t\t<p>Molti manager competenti sul piano tecnico falliscono quando devono guidare le persone. Il problema? Nessuno li ha mai preparati davvero a questo passaggio. <strong>Leadership Pipeline Institute<\/strong> ha sviluppato una metodologia testata in oltre 75 Paesi che trasforma professionisti competenti in leader efficaci. <strong>Ellecubica \u00e8 l\u2019unica societ\u00e0 in Italia ad erogare i programmi LPI<\/strong>: <strong>quattro percorsi specifici<\/strong> per costruire una leadership solida, dall\u2019ingresso nel ruolo manageriale sino alla guida strategica di un\u2019intera organizzazione.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t\n\t\n\t\t\t<div class=\"cta-wrap\">\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"#form-block\"  title=\"\" class=\"btn btn-dark-blue btn-\">Richiedi maggiori informazioni<\/a>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/ellecubica.it\/en\/coaching-formazione-consulenza-aziende\/corsi-formazione-manageriale\/corso-leadership-certificato\/\"  title=\"Leading Others: corso sulla leadership con certificazione LPI (Leadership Pipeline Institute) per manager imprenditori responsabili di team\" class=\"btn btn-dark-blue btn-\">Scopri il corso interaziendale Leading Others<\/a>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\n\n<\/section>\n\n\n\n<section class=\"box-icone-testo aligncenter plr-5 blue pt-100 pb-100\" data-block=\"block_1f8ed0beab0a484ed8cdb21db276a390\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\t<div class=\"col-wrap box-wrap\">\n\n\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\n<a href=\"javascript:void(0);\" title=\"\" class=\"tease-box blue index-1 no-descrizione\">\n\n\n\t<div class=\"icon\">\n\t\t\n\n\t\t\t\t\t\t\t<svg width=\"53\" height=\"31\" viewBox=\"0 0 53 31\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n<path d=\"M30.1636 18.6773L30.1636 30.5021L0.000320435 30.5021L0.000320798 -9.89644e-06L12.1948 -9.75102e-06L12.1948 18.6773L30.1636 18.6773Z\" fill=\"#171717\"\/>\n<path d=\"M22.3657 11.8248L22.3657 0L52.529 1.31848e-06L52.529 30.5021L40.3345 30.5021L40.3345 11.8248L22.3657 11.8248Z\" 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Questi programmi non si limitano alla teoria ma <strong>preparano leader che ottengono risultati concreti, riducono i conflitti e motivano i team.<\/strong> Una metodologia che ha gi\u00e0 dimostrato la sua efficacia in migliaia di aziende nel mondo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-1964\" style=\"mix-blend-mode: multiply;\" src=\"https:\/\/ellecubica.it\/en\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/logo-lpi.svg\" alt=\"\" width=\"199\" height=\"92\" \/><\/p>\n\n\n\t\t\t\n\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\n<\/section>\n\n\n\n\n\n<section class=\"accordion aligncenter plr-50 pb-100 pt-100\" data-block=\"block_8d5ca53e67fc65d4d9ad46716453f3c3\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\n\t\t\t<div class=\"title-wrap mb-50\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\t\t\t<h2>I percorsi formativi firmati LPI.<\/h2>\n\n\t\t<\/div>\n\t\n\n\t<div class=\"wrapper\">\n\t\t\n\n\t\t\t<div class=\"accordion-item\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t<input id=\"accordion1\" type=\"radio\" name=\"accordion\"  checked >\n\n\t\t\t\t<label for=\"accordion1\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"visible-text fz-32\">\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"title-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"index\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t01\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"title\"><p>Leading Others<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"plus\">\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/label>\n\n\n\t\t\t\t<div class=\"hidden-text\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"content-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t<p>Il programma <strong>Leading Others<\/strong> si basa sui principi fondamentali della leadership. Offre ai leader di prima linea strumenti, competenze pratiche e chiarezza su responsabilit\u00e0 ed aspettative del ruolo, aiutandoli a sviluppare valori, gestione del tempo e abilit\u00e0 necessarie per avere successo. Al termine, i partecipanti avranno una visione chiara del valore che creano come leader e sapranno valorizzare il loro ruolo nella guida del team.<\/p>\n<p><strong>Destinatari<\/strong><br \/>\nPrimi livelli di management.<\/p>\n<p><strong>Struttura del percorso<\/strong><br \/>\nIl programma si articola in un modulo centrale di <strong>quattro giornate di formazione in aula<\/strong>. Nella maggior parte dei casi le organizzazioni preferiscono trasformarlo in un <em>learning journey<\/em> personalizzato, che integra le giornate in presenza con soluzioni digitali e online, cos\u00ec da favorire il coinvolgimento dei partecipanti.<\/p>\n<p><strong>Alcuni dei temi trattati<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Differenze tra ruolo individuale e leader di un team.<\/li>\n<li>Delega, coaching e feedback.<\/li>\n<li>Gestione del tempo e delle priorit\u00e0 come leader.<\/li>\n<li>Selezione ed empowerment delle risorse.<\/li>\n<li>L&#8217;azione formativa \u00e8 basata sull\u2019<strong>action learning<\/strong>: i partecipanti riflettono sulle proprie sfide reali e acquisiscono competenze utili nel ruolo attuale.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Perch\u00e9 scegliere questo percorso<\/strong><br \/>\nI leader di team hanno impatto diretto su pi\u00f9 dell\u201980% della forza lavoro. Questo programma permette di affrontare con successo la transizione pi\u00f9 critica della carriera manageriale, con <strong>certificazione<\/strong> <strong>Certified Leader of Others.<\/strong><\/p>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t<\/div>\n\n\n\t\t\n\n\t\t\t<div class=\"accordion-item\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t<input id=\"accordion2\" type=\"radio\" name=\"accordion\" >\n\n\t\t\t\t<label for=\"accordion2\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"visible-text fz-32\">\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"title-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"index\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t02\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"title\"><p>Leading Leaders<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"plus\">\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/label>\n\n\n\t\t\t\t<div class=\"hidden-text\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"content-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t<p>Guidare altri leader \u00e8 uno dei passaggi pi\u00f9 delicati e determinanti per il successo di un\u2019organizzazione. Non si tratta pi\u00f9 di coordinare direttamente i collaboratori, ma di sviluppare e responsabilizzare leader a loro volta responsabili di team.<\/p>\n<p><strong>Destinatari<\/strong><br \/>\nManager che guidano altri manager, con responsabilit\u00e0 su team da 15 fino a 100 persone.<\/p>\n<p><strong>Struttura del percorso<\/strong><\/p>\n<p>Il programma prevede un percorso base di <strong>quattro giornate in aula<\/strong>, che molte organizzazioni scelgono di integrare con un vero e proprio <em>learning journey<\/em>, combinando sessioni in presenza con soluzioni digitali e online e coaching individuale.<\/p>\n<p><strong>Alcuni dei temi trattati<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Allineare valori professionali, gestione del tempo e competenze al ruolo.<\/li>\n<li>Far crescere i leader of others come leva strategica per la performance organizzativa.<\/li>\n<li>Operare con visione trasversale ed evitare il ritorno a comportamenti da leader esclusivamente operativo.<\/li>\n<li>L&#8217;azione formativa \u00e8 basata sull\u2019<strong>action learning<\/strong>: i partecipanti riflettono sulle proprie sfide reali e acquisiscono competenze utili nel ruolo attuale.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Perch\u00e9 scegliere questo percorso<\/strong><br \/>\nIl ruolo di leader di altri leader \u00e8 spesso trascurato ma cruciale: determina l\u2019efficacia della strategia aziendale. Il programma fornisce strumenti concreti e la <strong>certificazione<\/strong> <strong>Certified Leader of Leaders.<\/strong><\/p>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t<\/div>\n\n\n\t\t\n\n\t\t\t<div class=\"accordion-item\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t<input id=\"accordion3\" type=\"radio\" name=\"accordion\" >\n\n\t\t\t\t<label for=\"accordion3\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"visible-text fz-32\">\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"title-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"index\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t03\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"title\"><p>Functional Leader<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"plus\">\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/label>\n\n\n\t\t\t\t<div class=\"hidden-text\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"content-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t<p>La guida di una funzione richiede un cambio radicale di prospettiva: dal focus operativo alla capacit\u00e0 di pensare e agire in chiave strategica. Questo percorso aiuta i responsabili di funzione a interpretare correttamente il proprio ruolo e a generare valore a livello aziendale.<\/p>\n<p><strong>Destinatari<\/strong><br \/>\nResponsabili di funzione (es. marketing, operations, HR) che devono evolvere da una leadership operativa a una leadership strategica.<\/p>\n<p><strong>Struttura del percorso<\/strong><br \/>\nIl programma si articola in un modulo centrale di <strong>quattro giornate di formazione in aula<\/strong>. Nella maggior parte dei casi le organizzazioni preferiscono trasformarlo in un <em>learning journey<\/em> personalizzato, che integra le giornate in presenza con soluzioni digitali e online e coaching individuale, cos\u00ec da favorire un coinvolgimento pi\u00f9 efficace dei partecipanti.<\/p>\n<p><strong>Alcuni dei temi trattati<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Definire il ruolo strategico della funzione.<\/li>\n<li>Passare dalla gestione operativa a decisioni orientate al lungo termine.<\/li>\n<li>Collaborazione trasversale con altre funzioni aziendali.<\/li>\n<li>L&#8217;azione formativa \u00e8 basata sull\u2019<strong>action learning<\/strong>: i partecipanti riflettono sulle proprie sfide reali e acquisiscono competenze utili anche nel ruolo attuale.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Perch\u00e9 scegliere questo percorso<\/strong><br \/>\nAiuta a trasformare il contributo dei responsabili di funzione in valore strategico per l\u2019azienda. Include la <strong>certificazione<\/strong> <strong>Certified Functional Leader<\/strong>.<\/p>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t<\/div>\n\n\n\t\t\n\n\t\t\t<div class=\"accordion-item\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t<input id=\"accordion4\" type=\"radio\" name=\"accordion\" >\n\n\t\t\t\t<label for=\"accordion4\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"visible-text fz-32\">\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"title-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"index\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t04\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"title\"><p>Emerging Leaders<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"plus\">\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span><\/span>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/label>\n\n\n\t\t\t\t<div class=\"hidden-text\">\n\n\t\t\t\t\t<div class=\"content-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t<p>Come azienda, \u00e8 possibile evitare l\u2019errore di formare talenti per ruoli che non rispondono al loro profilo. Questa \u00e8 infatti spesso una scelta rischiosa dove il 38\u201350% dei nuovi leader fallisce nei primi 18 mesi. Il programma <strong>Emerging Leader<\/strong> \u00e8 pensato per preparare realisticamente i potenziali leader al ruolo, aumentando il successo non solo della persona, ma dell\u2019intera organizzazione.<\/p>\n<p><strong>Struttura del percorso<br \/>\n<\/strong>Corso intensivo di <strong>2 giorni<\/strong>, ideato per offrire chiarezza sui valori e le performance attese da un leader e per aiutare il potenziale leader a valutare se intraprendere con consapevolezza la strada manageriale.<\/p>\n<p><strong>Alcuni dei temi trattati <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Qual \u00e8 il contributo aggiuntivo di un leader di persone all&#8217;interno dell&#8217;organizzazione.<\/li>\n<li>Problematiche tipiche della transizione verso un ruolo di leadership: responsabilit\u00e0, performance e contesto dello sviluppo personale.<\/li>\n<li>L&#8217;azione formativa \u00e8 basata sull\u2019<strong>action learning<\/strong>: i partecipanti riflettono sulle proprie sfide reali e acquisiscono competenze utili anche nel ruolo attuale.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Perch\u00e9 scegliere questo percorso come azienda<br \/>\n<\/strong>Scegliere questo percorso significa ridurre il rischio di insuccesso dei nuovi leader, rafforzando la loro visione e capacit\u00e0 decisionale.<\/p>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t<\/div>\n\n\n\t\t\n\t<\/div>\n\n\t\n\t\n\n<\/section>\n\n\n\n\n\n\n<div class=\"space aligncenter\" data-block=\"block_3a1c3a2fd9cc2e46300d62a6b5133013\" style=\"height:100px;background-color:#ffffff;\"><\/div>\n\n\n\n\n<section class=\"paragrafo aligncenter plr-10\" data-block=\"block_7cd6dcfc0b12f807aebbb1998d3424ed\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\t\t\t<div class=\"text\">\n\t\t\t\t\t\t\t<h2><span data-teams=\"true\">Alcune aziende che hanno scelto Ellecubica.\u00a0<\/span><\/h2>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\n<\/section>\n\n\n\n\n\n\n<div class=\"space aligncenter\" data-block=\"block_c6af752e93f9d86ed86fdb5d92dd5a53\" style=\"height:80px;background-color:#ffffff;\"><\/div>\n\n\n\n\n<section class=\"carosello-loghi aligncenter splide pb-150\" data-block=\"block_f07141f7a7bfd9ef46ed354cf75db79e\">\n\n\t<div class=\"splide__track\">\n\t\t<div class=\"splide__list\">\n\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n<\/section>\n\n\n\n\n\t\n\n<section id=\"form-block\" class=\"form aligncenter pt-50 plr-10 dark-mode\" data-block=\"block_6bf140aeb6173e517c815029cfb58308\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\n\t<div class=\"text-wrap col-wrap\">\n\n\t\t\n\t\t\t<div class=\"text\">\n\t\t\t\t<h2>Vuoi ricevere maggiori informazioni?<\/h2>\n<h4><span data-teams=\"true\">Compila questo modulo. Ti risponderemo al pi\u00f9 presto.\u00a0<\/span><\/h4>\n\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\t<\/div>\n\n\t\n\t\t<div class=\"contact-form col-wrap\">\n\n\t\t\t\t\t\t\t<script src=https:\/\/academy.ellecubica.it\/en\/forms\/2149264319\/embed.js><\/script>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/section>\n\n\n\n\n<section id=\"prenota-call\" class=\"prenota-call aligncenter pt-100 pb-100 plr-10 light-mode\" data-block=\"block_63107cce36c623a38560ca4fb254d949\" data-scrollreveal=\"fade-up\">\n\n\n\t<div class=\"title pb-100\">\n\t\t<h2 style=\"text-align: center;\">Hai domande su questo servizio?<\/h2>\n<h4 style=\"text-align: center;\">Fissa una call di 15 minuti con uno dei nostri coach.<\/h4>\n\n\t<\/div>\n\n\n\t<div class=\"form-wrap\">\n\t\t<!-- Embedded booking begin --><div class=\"embedded-booking\" data-url=\"https:\/\/ellecubica.trafft.com\" data-query=\"&#038;t=s&#038;uuid=16e31183-27be-4b0c-a9c0-789a7521a39d\" data-employee=\"tutor-coach\" data-lang=\"en\" data-autoresize=\"0\" data-showsidebar=\"1\" style=\"min-width: 320px; height: 768px;\"><\/div><script type=\"text\/javascript\" src=\"https:\/\/ellecubica.trafft.com\/embed.js\" async><\/script><!-- Embedded booking end -->\n\t<\/div>\n\n<\/section>\n\n\n\n\n\n\t<section class=\"fixed-cta aligncenter color-white\">\n\n\t\t<div class=\"text\">\n\t\t\tLeadership program<br>\n\t\t\t<strong><\/strong>\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"cta-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"#prenota-call\"  class=\"btn btn-white\">FISSA UNA CALL<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/academy.ellecubica.it\/en\/brochure-leadership-program\"  target=\"_blank\"  class=\"btn btn-white\">SCARICA LA BROCHURE<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/ellecubica.it\/en\/coaching-formazione-consulenza-aziende\/corsi-formazione-manageriale\/corso-leadership-certificato\/\"  class=\"btn btn-white\">SCOPRI IL CORSO INTERAZIENDALE<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t<\/section>\n\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"featured_media":0,"parent":73,"menu_order":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-244","aziende","type-aziende","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Corso Leader Coach | Corso di Formazione sulla Leadership<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Diventa Leader Coach capace di ispirare e sviluppare talenti. 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